Компания верит в лояльность своих работников и доверяет им, но в то же время сознает, что в результате различных обстоятельств возможно возникновение таких ситуаций, когда личные интересы работников вступают в противоречие с интересами Компании.
Чтобы исключить возможность возникновения подобных ситуаций работники:
- не должны получать от любых третьих лиц доходы или иные выгоды в качестве поощрения за выполнение ими своих должностных обязанностей в Компании;
- не должны принимать какие-либо подарки от любых третьих лиц, имеющих деловые отношения с Компанией или стремящихся к таким отношениям, за исключением символических знаков внимания и символических сувениров в соответствии с общепринятыми нормами вежливости и гостеприимства;
- должны воздерживаться от принятия решений, связанных с их профессиональной деятельностью, если при этом затрагиваются интересы его родственников, в том числе:
- не должны принимать участия в рассмотрении и принятии решений по вопросам продвижения по службе в Компании их родственников;
- не должны принимать участия в рассмотрении и принятии решений по вопросам коммерческих взаимоотношений с организациями, в которых работают они или их родственники;
- не должны использовать с целью получения личной прибыли деловые связи, возникшие вследствие их работы в Компании, в том числе:
- не должны получать займы, работы, услуги, товары у деловых партнеров Компании на условиях, дающих существенные преимущества по сравнению с обычными условиями деятельности деловых партнеров Компании.
- использовать свое должностное положение или связи с Работниками Компании с целью создания благоприятных условий для своего частного бизнеса.
- если работник намерен выдвинуть свою кандидатуру на выборную должность государственной или муниципальной службы, то ему следует уведомить об этом решении заместителя руководителя подразделения. В случае возникновения конфликта интересов работник обязан незамедлительно сообщить об этом своему непосредственному руководителю.
Компания абсолютно нетерпимо относится к любым формам коррупции, поскольку они подрывают основы цивилизованного ведения бизнеса, а так же наносят вред государству и обществу.
Наша цель – исключить возможности для возникновения коррупционных моментов в деятельности Компании.
Любое физическое или юридическое лицо, имеющее деловые отношения с Компанией или стремящееся к таким отношениям, должно разделять нашу принципиальную позицию неприятия коррупции.
Мы не берем и не даем взятки.
Если Вам стали известны факты коррупции, злоупотреблений, противоправных действий. Вы можете сообщить о них при помощи структуры каналов связи.
Сообщить
Вы сами решаете, как предоставить информацию: анонимно или назвав себя.